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铜川：市农业综合执法支队认真安排部署干部作风问题排查整改工作

按照市农业局党组《关于开展干部作风问题排查整改工作的实施方案》的通知和要求，市农业综合执法支队高度重视，迅速安排部署，全面开展干部作风问题排查整改工作。

一是认真学习，提高认识。8月28日组织全体干部职工学习链荚豆属市局党组《关于开展干部作风问题排查整改工作的实施方案》，使大家明确了干部作风问题排查整改工作的目标任务、整改内容、方法步骤及工作要求。8月30日上午迅速传达了市局干部作风问题排查工作推进会要用几年的时间议精神，进一步安排了市支队作风问题排查整改工作。

二是成立工作机构，夯实主体。为进一步推进干部作风问题排查整改工作顺利进行，市支队成立了以党支部书记、支队长万世宏为组长，副支队长曹怡玲为副组长，科室负责人为成员的干部作风问题排查整改工作专项领导小组，日常工作由市支队办公室具体负责。

三是制定工作方案，扎实推进整改。结合单位工作实际，制定了市支队《关于开展干部作风问题排查整改工作实施方案》，及时向全体职工印发了《市农业局干部作风问题排查整改工作自查表》、《市农业综合执法支队干部作风问题排查整改工作清单》、《市农业综合执紫八宝法支队干部作风问题排查整改工作台帐》。要求排查整改工作坚持按照从政治纪律查起的要求，结合我单位工作实际，对以下“四方面问题”进行重点排查。缘由:一是遵守大叶藤黄政治纪律方面的问题；二是慢作为不作为乱作为问题；三是庸、懒、散、慢、虚问题；四是“四风”隐形变异问题。排查整改工作分自查整改、7． 有效实验空间：800mm督促迎虎皮楠科检、建立长效机制三个阶段进行，通过自查自省、“三项机制”运用、严肃查处、典型案例通报、教育培训等方式，明确排查整改任务，落实落细措施，强化督查检查，确保作风整改工作扎实开展。